Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), (Dz. Urz. UE L 119 z 4 maja 2016 r., str. 1 oraz Dz. Urz. UE L 127 z 23 maja 2018 r., str. 2), dalej RODO informuję, że:
Administratorem jest Powiatowy Urząd Pracy w Mianowicach 2H, 63-600 Kępno, reprezentowany przez Dyrektora. Kontakt do Administratora: tel. +48 62 782 28 34; e-mail: poke@praca.gov.pl. Administrator wyznaczył w trybie art. 37 RODO oraz art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2019, poz. 1781) Inspektora Ochrony Danych Osobowych – Jarosława Felińskiego tel. 602105852, iod@kepno.praca.gov.pl. Administrator każdorazowo, podczas pozyskiwania danych osobowych, dopełnia szczegółowego informowania osoby, której dane dotyczą w zgodności z przepisami RODO, dostosowując informacje do celu w jakim dane są pozyskiwane.
W zależności od potrzeby wnioskodawcy, odpowiedni dział merytoryczny PUP stosuje ustawowe podstawy prawa zapewniające legalność przetwarzania i zabezpieczenia danych wynikające ze ustawowego statusu urzędu, którymi są:
-
usługi i instrumenty rynku pracy oraz innych form pomocy określonych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i aktach wykonawczych do tej ustawy, a także w ustawie z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz w ustawie z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, jak również w ustawie z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny,
-
warunki zawierania i wykonania umów cywilno-prawnych,
-
tryb gromadzenia danych członków rodziny na podstawie ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych,
-
ustawowy obowiązek archiwizowania dokumentów.
Każdej osobie składającej dobrowolnie wniosek zapewnia się poszanowanie praw i wolności[1] oraz prawo do swobodnego wyrażenia woli / zgody, przewidzianej w zapisach art. 6 ust.1 lit. a) Rozporządzenia[2]. Każdej osobie przysługuje prawo wyrażone w artykule 15 Rozporządzenia jako „prawo dostępu przysługujące osobie, której dane dotyczą" w tym o podstawie prawnej, odbiorcach danych, okresie ich przechowywania, o prawie do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących osoby, której dane dotyczą, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub o prawie do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także o prawie do przenoszenia danych, a w przypadku przetwarzania na podstawie zgody o konsekwencjach wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych.
Każda osoba, której dane dotyczą ma prawo wnieść skargę do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w trybie art. 77 RODO (…każda osoba, której dane dotyczą, ma prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, (…) jeżeli sądzi, że przetwarzanie danych osobowych jej dotyczące narusza niniejsze rozporządzenie) - Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, tel. 22 531-03-00, www.uodo.gov.pl.
Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy
Administrator
