Wydawca treści

Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy w powiecie kępińskim (I)

Logotyp programu WRPO

Projekt pozakonkursowy
„Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy w powiecie kępińskim (I)"
realizowany w ramach
Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego 2014 – 2020
Oś Priorytetowa 6. Rynek pracy
Działanie 6.1 – Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy 
– projekty pozakonkursowe realizowane przez PSZ
 

OKRES REALIZACJI PROJEKTU:
Od 1.07.2015r. do 31.12.2015r.

CELE PROJEKTU:
Głównym celem projektu o tytule „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych i poszukujących pracy w powiecie kępińskim (I)" jest zwiększenie aktywności zawodowej 51 osób bezrobotnych powyżej 29 roku życia pozostających bez pracy a zarejestrowanych w PUP w Kępnie.
Realizacja ww. celu projektu zostanie osiągnięta poprzez podjęcie zatrudnienia przez min.: 17% osób z niepełnosprawnościami, 35% osób długotrwale bezrobotnych,  36% osób o niskich kwalifikacjach oraz 43% osób niezakwalifikowanych do żadnej z powyższych grup.

GRUPA DOCELOWA:
Projekt zaadresowany jest do 51 osób w pozostających bez pracy, tym 33 kobiet i 18 mężczyzn. Wsparciem objęte zostaną wyłącznie osoby w wieku powyżej 29 lat, zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kępnie jako bezrobotne, zakwalifikowane do I lub II profilu pomocy w tym min.:
-        33 kobiety;
-        17 osób długotrwale bezrobotnych (12 kobiet i 5 mężczyzn);
-        41 osób o niskich kwalifikacjach (24 kobiety i 14 mężczyzn);
-        7 osób z niepełnosprawnościami (3 kobiety i 4 mężczyzn).

REKRUTACJA:
Rekrutacja prowadzona jest w sposób otwarty do momentu zakwalifikowania określonej grupy docelowej z podziałem na płeć (nie dłużej jednak niż do 31.12.2015r.). Osoby zainteresowane wypełnią formularz rekrutacyjny w którym określą swoją sytuację na rynku pracy oraz potrzeby aktywizacyjne wynikające z problemów zawodowych. Dokumenty rekrutacyjne dostępne są na stronie internetowej oraz w siedzibie PUP w Kępnie. Nabór przeprowadzony jest w sposób zapewniający równy dostęp obu płci do projektu. Zapewniony jest również równy dostęp do udziału w projekcie osobom niepełnosprawnym. 

REALIZOWANE ZADANIA:
Do każdego z uczestników projektu skierowana zostanie oferta aktywizacji obejmująca wszystkie (niemniej niż 2) zidentyfikowane formy wsparcia w postaci usług i instrumentów dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników projektu.
Ścieżka projektu
I    POŚREDNICTWO PRACY – realizowane będzie na podstawie określonego poziomu oddalenia oraz gotowości bezrobotnych do wejścia lub powrotu na rynek pracy. Dotyczy wyboru zawodu zgodnego z kwalifikacjami i kompetencjami wspieranej osoby.
II   PORADNICTWO ZAWODOWE – realizowane będzie poprzez dokonanie pogłębionej analizy umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danej osoby. Proces ten będzie miał na celu wypracowanie przez każdego uczestnika projektu Indywidualny Plan Działania we współpracy z doradcą klienta.
III  SZKOLENIA ZAWODOWE – służyć będą nabyciu lub podwyższeniu kwalifikacji zawodowych uczestników projektu oraz lepszemu dopasowaniu kompetencji do potrzeb konkretnych pracodawców. Zaplanowano grupowe szkolenia zawodowe, które pozwolą wypełnić niszę kadrową pracodawców zgodnie z kierunkiem rozwoju gospodarczego w powiecie.
Uczestnik projektu weźmie udział tylko w 1 szkoleniu spośród 2 obszarów zawodowych, tj.:
     A: palacz CO;
     B: spawacz MAG.
IV  STAŻE – organizacja staży bezpośrednio przyczyni się do wyposażenia uczestników w umiejętności praktyczne do wykonywania zadań w miejscu pracy.
V   JEDNORAZOWE ŚRODKI NA PODJECIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ – wsparcie rozwoju przedsiębiorczości umożliwi bezrobotnym rozpoczęcie pracy na swoim, bowiem brak kapitału początkowego stanowi swoistą przeszkodę do podjęcia działań przedsiębiorczych. 

WSPARCIE TOWARZYSZĄCE:
W ramach projektu Urząd sfinansuje koszty:
-        badań lekarskich przed skierowaniem na szkolenie;
-        przejazdu z tytułu odbywania szkolenia,
które mają  charakter pomocniczy dla podstawowych form aktywizacji zawodowej. Ponadto, uczestnikom programu w trakcie udziału w szkoleniu i stażu przysługiwać będzie stypendium.

CAŁKOWITA WARTOŚĆ PROJEKTU:        502.700,00 zł   w tym:
-        427.295,00 zł – dofinansowanie z Europejskiego Funduszu Społecznego,
-        75.405,00 zł –  krajowy wkład publiczny.

Załączniki

6.2 formularz rekrutacyjny
6.2 formularz rekrutacyjny.pdf 332 KB